Povinnosti hlášení životních změn: Co musí vaši zaměstnanci nahlásit českým úřadům?

V České republice je nezbytné, aby každý, kdo se přestěhuje, změní zaměstnání nebo prochází jinými významnými životními změnami, tyto změny hlásil příslušným úřadům. Tento proces se liší v závislosti na tom, zda je zaměstnanec občanem Evropské unie nebo cizincem z třetí země.  Správné hlášení změn je klíčové nejen pro dodržení právních předpisů, ale také pro […]

Školní povinnosti? Poraďte svým zaměstnancům s nostrifikací

Podzim znamená návrat do školních lavic. Zaměstnáváte nebo se chystáte zaměstnat ve vaší firmě cizince, kteří zároveň studují anebo budou studovat na české univerzitě? Potřebujete u svého zaměstnance doložit jeho odborné vzdělání dosažené v zahraničí? Pak se vám budou hodit přehledné základní informace o nostrifikaci – procesu, kdy vzdělávací instituce v České republice schválí předchozí studium či dosažený titul v jiné zemi.

Inspire&Impact Network Renaty Mrázové ”kope” za rovné příležitosti pro ženy a jejich úspěch nejen v kariéře

Vrcholová manažerka, expertka na lidské zdroje a jedna z nejvýznamějších žen České republiky Renata Mrázová založila v roce 2021 vlivovou skupinu Inspire&Impact Network. Jejím smyslem je aktivně otevírat a řešit klíčová témata spojená s ženami v byznyse – rovné platové podmínky, finanční gramotnost žen, flexibilita a podpora zkrácených úvazků pro pracující mámy či mentoring.

Odjíždí vás zahraniční zaměstnanec natrvalo z ČR? Tady je checklist nezbytností, co udělat

I když je Česká republika dlouhodobě na vrcholu žebříčku oblíbenosti pro spokojený život v zahraničí, přece jen změnu má čas od času rád každý z nás. A tak může takový expat zaměstnaný u nás přijmout atraktivní nabídku a nechat se vnitropodnikově přeložit do jiné země, anebo zvolí variantu nového zaměstnání, ať už zpátky ve své rodné vlasti, anebo se vrhne do dobrodružství v jiném, cizím státu. Na co by při opouštění České republiky, než naskočí na letadlo nebo krabicemi naplněného auta, neměl zapomenout?

Mění se pravidla výměny řidičských průkazů pro třetizemce. Někteří ani nemusí podstupovat závěrečnou zkoušku

Cizinci, kteří mají v České republice tzv. obvyklé bydliště a vlastní řidičský průkaz Evropské unie, mají možnost vyměnit si jej za český. Třetizemci, nejčastěji držitelé kartičky trvalého pobytu nebo dlouhodobého pobytu delší než 1 rok, mají zákonnou povinnost mít v kapse český řidičský průkaz, aby u nás mohli legálně usednout za volant motorových vozidel. O výměnu si přitom musí požádat do tří měsíců od vydání povolení k trvalému či dlouhodobému pobytu. Jak se v roce 2024 změnily předpisy pro výměnu “řidičáků”?

Cizinkám ze třetích zemí stát zdravotní pojištění při mateřské dovolené neplatí. Je třeba si sjednat vlastní

S nástupem na mateřskou dovolenou se pojí kupa zařizování a příprav. Na co by ale ženy ze zemí mimo Evropskou unii, které žijí a pracují v České republice, neměli zapomínat, je mít sjednané zdravotní pojištění. Podle zákona totiž zdravotní pojištění během podpory v mateřství stát vyplácí pouze unijním občanům, nikoli třetizemcům. 

Děti cizinců v Česku spadají od ledna 2024 do veřejného zdravotního pojištění

Všichni cizinci mladší 18 let, kteří mají v České republice platné povolení k dlouhodobému pobytu, jsou od 1. ledna 2024 ve škatulce veřejného zdravotního pojištění. Změnu přináší novela Zákona o veřejném zdravotním pojištění a platí pro všechny typy dlouhodobého pobytu bez ohledu na jejich účel. Co konkrétně je od nového roku jiné? Jak postupovat, pokud už nezletilý potomek expata má sjednané komerční zdravotní pojištění, a kdy vyprší deadline registrace k veřejnému zdravotnímu pojištění?

10 českých vánočních zvyků pro vaši vánočně-adaptační party

Málokterý národ má tolik vánočních zvyků jako Česká republika. Vysvětlete třeba Američanovi, proč svobodné dívky o svátcích hází poslepu pantoflem, proč jíme ke štědrovečerní večeři tučnou rybu plnou kostí nebo že nám dárky nosí de facto miminko – Ježíšek. Přitom jsou to pro české prostředí tak typické a krásné tradice, že většina z nás si bez alespoň několika z nich nedokáže konec roku představit. Chtěli byste svému mezinárodnímu týmu přiblížit české Vánoce, aby zase o krapet víc poznali místní kulturu? Uspořádejte u vás ve firmě předtím, než se rozutečeme k ozdobeným stromečkům, takové Vánoce nanečisto.

Jak zůstat v kontaktu (nejen) s cizincem na rodičovské?

Zasílání newsletteru s novinkami na e-mail, nabízení vzdělávacích kurzů nebo zvaní na firemní akce. To jsou známé možnosti, jak být v kontaktu se zaměstnancem vaší firmy toho času na rodičovské dovolené.  Ale co když můžeme mít vše na jednom místě? To nabízí oceněná aplikace od M.arter. 

Razítko v pase, klíče od bytu i společenské akce. Nábor zahraničních zaměstnanců usnadňujeme od A do Z

Připadla vám agenda zaměstnávání cizinců a úkoly se na vás valí ze všech stran? Hledáte spolehlivého partnera, který vám s náborem kolegů ze zahraničí pomůže, abyste nebyli ve stresu ani vy, ani vámi vybraný uchazeč? Představujeme vám široký záběr našich služeb určených pro HR manažery a zaměstnavatele – stačí si vybrat, jak můžeme z vašeho seznamu “to be done” vyškrtat co nejvíc položek. Jdeme na to!