Podzim znamená návrat do školních lavic. Zaměstnáváte nebo se chystáte zaměstnat ve vaší firmě cizince, kteří zároveň studují anebo budou studovat na české univerzitě? Potřebujete u svého zaměstnance doložit jeho odborné vzdělání dosažené v zahraničí? Pak se vám budou hodit přehledné základní informace o nostrifikaci – procesu, kdy vzdělávací instituce v České republice schválí předchozí studium či dosažený titul v jiné zemi.
Autor: Lucie Smith
Zdravím! Do komunity cizinců v Česku jsem pronikla nejprve jako lektorka češtiny, později jako markeťačka a nakonec jsem si vzala jednoho Američana. I proto vím, jak náročné může být papírování spojené se zahraničními zaměstnanci, a je mi ctí vám prostřednictvím blogu tento nelehký úkol zjednodušit.
Bere váš zahraniční zaměstnanec do ČR i svoji rodinu? Tady je souhrn pobytových a vízových možností
Bývá to jeden z dotazů expatů, kteří jsou “hirováni” do České republiky nebo obecně do ciziny: Můžu s sebou vzít manžela/manželku a děti? Jestliže i vy se právě chystáte nabídnout pracovní pozici kandidátovi, který má vlastní rodinu a s největší pravděpodobností se bude chtít relokovat i s ní, pak jej můžete uklidnit. S takovými situacemi česká legislativa počítá.
Novinky v zaměstnávání cizinců od 1.7.2024? Volný vstup na trh práce pro expaty z 9 zemí
S prázdninami vstupují v platnost zásadní změny v zaměstnávání cizinců v České republice. Změnou zákona o zaměstnanosti, účinnou od 1. července 2024, se mění požadavky na pracovní oprávnění cizincům z vybraných zemí mimo EU/EHP a Švýcarska. Nově se k zaměstnání nebo výkonu práce na území ČR nevyžaduje povolení k zaměstnání, zaměstnanecká karta, karta vnitropodnikově převedeného zaměstnance nebo modrá karta pro občany zemí uvedených na seznamu, který může vláda měnit.
Poplatek za žádost o schengenské vízum vzrostl na 90 euro
Žadatelé o krátkodobé schengenské vízum si od 11. června 2024 musí z kapsy vytáhnout o desetieurovou bankovku navíc. Právě tímto dnem nabyla účinnosti nová výše poplatku stanoveného za podání žádosti o krátkodobé schengenské vízum, a to 90 euro u dospělých jedinců (oproti předchozím 80 euro).
Inspire&Impact Network Renaty Mrázové ”kope” za rovné příležitosti pro ženy a jejich úspěch nejen v kariéře
Vrcholová manažerka, expertka na lidské zdroje a jedna z nejvýznamějších žen České republiky Renata Mrázová založila v roce 2021 vlivovou skupinu Inspire&Impact Network. Jejím smyslem je aktivně otevírat a řešit klíčová témata spojená s ženami v byznyse – rovné platové podmínky, finanční gramotnost žen, flexibilita a podpora zkrácených úvazků pro pracující mámy či mentoring.
Odjíždí vás zahraniční zaměstnanec natrvalo z ČR? Tady je checklist nezbytností, co udělat
I když je Česká republika dlouhodobě na vrcholu žebříčku oblíbenosti pro spokojený život v zahraničí, přece jen změnu má čas od času rád každý z nás. A tak může takový expat zaměstnaný u nás přijmout atraktivní nabídku a nechat se vnitropodnikově přeložit do jiné země, anebo zvolí variantu nového zaměstnání, ať už zpátky ve své rodné vlasti, anebo se vrhne do dobrodružství v jiném, cizím státu. Na co by při opouštění České republiky, než naskočí na letadlo nebo krabicemi naplněného auta, neměl zapomenout?
AIMMIA: Na podněty od nás z džungle ministerstvo reaguje a problém napraví
Rok a půl působí v České republice organizace s šestipísmenným názvem, ojedinělá svého druhu. AIMMIA neboli Asociace imigračních poradců sdružuje firmy a organizace, které pracují s migranty v naší zemi. Bojuje za to, aby cizinci, kteří si Českou republiku vybrali za svůj nový domov, dostávali správné informace, a zasazuje se o šíření know-how a podporu imigračních poradců mezi sebou. Pro koho je asociace určena? Jaké jsou výhody jejího členství?
Trvalý pobyt pro třetizemce – co je důležité vědět
Trvalý pobyt je po krátkodobém a dlouhodobém pobytu třetí možností, jak mohou cizinci ze třetích zemí legálně zůstat v České republice. Povolení k trvalému pobytu ministerstvo vnitra standardně žadatelům vydává po 5 letech pobytu na území České republiky/v zemích EU, jeho platnost není časově omezená, a tak odpadá starost s prodlužováním platnosti – prodlužovat je třeba pouze fyzický průkaz/biometrickou kartu.
Zaměstnanecká karta: Jak na změnu zaměstnavatele?
Zaměstnanecká karta (ZK) umožňuje občanům ze třetích zemí žít a pracovat v České republice déle než 3 měsíce. Je navázána na pracovní smlouvu na hlavní pracovní poměr nebo DPČ (dohodu o pracovní činnosti). Jenomže co když se její držitel rozhodne pro novou pozici ve stávající firmě anebo vzít práci v jiné? Jak si HR oddělení má s tímto úkonem poradit? Projděte si našeho srozumitelného “průvodce” změnou zaměstnavatele u zaměstnanecké karty.
Mění se pravidla výměny řidičských průkazů pro třetizemce. Někteří ani nemusí podstupovat závěrečnou zkoušku
Cizinci, kteří mají v České republice tzv. obvyklé bydliště a vlastní řidičský průkaz Evropské unie, mají možnost vyměnit si jej za český. Třetizemci, nejčastěji držitelé kartičky trvalého pobytu nebo dlouhodobého pobytu delší než 1 rok, mají zákonnou povinnost mít v kapse český řidičský průkaz, aby u nás mohli legálně usednout za volant motorových vozidel. O výměnu si přitom musí požádat do tří měsíců od vydání povolení k trvalému či dlouhodobému pobytu. Jak se v roce 2024 změnily předpisy pro výměnu “řidičáků”?